Tiimiyrittäjästä saunamaailman rakentajaksi

Kun Oona Manninen aloitti opinnot Tiimiakatemialla, hän ei vielä tiennyt päätyvänsä yrittäjäksi, saati pyörittämään omaa saunamaailma Lampilaa Vuorilammen rannalla Jyväskylässä.

Ajatus omasta yrityksestä kypsyi vasta opintojen aikana. Manninen opiskeli tradenomiksi Jamkin Tiimiakatemian yrittäjyysopinnoissa.

“Tiimiakatemialla sain rohkeutta ja otin vastuuta. Ympärillä oli muita, jotka tekivät ja innostivat.”

Erityisen hyödylliseksi Lampilan arjessa ovat osoittautuneet roolit Tiimiakatemian tiimeissä. Manniselle vuoden pesti talouspäällikkönä opetti talouden ja yritystoiminnan perusasiat käytännön tasolla, tehtävät yhteisöpäällikkönä ja kiinnostus markkinointiin toivat kokemusta johtamisesta, viestinnästä ja markkinoinnista.

“Olen joka päivä miettinyt, että onneksi olin talouspäällikkönä. Opin silloin niin paljon asioita, joista on nyt hyötyä oman yrityksen kanssa.”

Yrittäjyydessä verkostot ratkaisevat

Tiimiakatemialta mukaan tarttui myös jotain muuta kuin opintopisteitä: laaja verkosto.

”Taustalla on “sata ihmistä, joille voi soittaa”, jos tulee eteen asia, jota ei itse osaa. On tärkeää, että ympärillä on tyyppejä, joihin voi tukeutua. Ei tarvitse tehdä yksin.”

Samalla Tiimiakatemia toi elämään myös elinikäisiä ystäviä.

Introvertista esiintyjäksi

Ennen Tiimiakatemiaa ajatus oman nimen sanomisesta dialogiringissä tuntui Mannisesta pelottavalta. Isossa ryhmässä hän kuvailisi itseään ennemmin hiljaiseksi, vaikka oli sosiaalinen.

Dialogirinki, esiintymiset ja jatkuva yhdessä oppiminen muuttivat paljon.

“Olen saanut hirveästi varmuutta ja rohkeutta. Uskallan olla esillä ja tehdä asioita. Olen ihan erilainen kuin silloin, kun tulin Tiimiakatemialle.”

Jyväskylän kehutuimmat löylyt

Lampila avattiin lokakuun 2025 lopulla, mutta tarina alkoi jo edellisen vuoden kesällä.  

Manninen teki töitä vesipuistossa Lutakossa ja hänen tiimikaverinsa, joka työskenteli Laajavuoressa, vinkkasi, että Vuorilammen yrittäjä toivoi alueelle lisää toimintaa. Kun Manninen vieraili alueella, sai hän oivalluksen saunamaailmasta.

Vanhaa rakennusta muokattiin vastaamaan uuden yrityksen tarpeita. Lisäksi Lampilaan nousi kolme uutta saunaa, asiakaspalvelutilat, pukuhuoneet, poreallas ja laituri. Asiakaspalaute on ollut lämmintä, ja kävijät ovat kehuneet kokemusta tunnelmalliseksi.

Räjähtänyt some ja tasaisesti täyttyvä sauna

Aukeamisen jälkeen odotukset ylittyivät nopeasti. Somekanaviin alkoi virrata seuraajia pelkän orgaanisen näkyvyyden avulla, ja Mannisen arjesta tuli vauhdikasta.

“Arkisin on yleensä 50–90 saunojaa illassa ja viikonloppuisin 100–200 kävijää päivässä. Tämä on ollut tosi hyvä alku”, Manninen kiittelee.

Unelmana Jyväskylän paras yleinen sauna

Vaikka Lampila on vasta alkutaipaleellaan, tulevaisuus on jo suunnittelupöydällä. Manninen haaveilee suuremmista pukuhuonetiloista, uusista saunoista, nuotiopaikasta tai kodasta sekä erilaisista tapahtumista ja teemailloista.

Manninen toivoo, että Lampila on tulevaisuudessa myös useiden työntekijöiden työpaikka.  

“Haluaisin, että Lampilaa kiitellään Jyväskylän parhaaksi yleiseksi saunaksi.”

Lampilasta ei rakenneta kuitenkaan vain saunomispaikkaa. Alueen toiminta kytkeytyy luontevasti Jyväskylän matkailuun, hyvinvointiin ja liikunnalliseen elämäntapaan eli juuri niihin teemoihin, jotka ovat Manniselle tärkeitä.

Oona Mannisen vinkit, jos haaveilet yrittäjyydestä

• Ala tekemään.

  
  

  Ei riitä, että puhuu , tekemällä oppii.
  

• Uskalla ottaa riskejä.

  
  

  Uutta ei synny ilman, että joskus hyppää epämukavuusalueelle.
  

• Rakenna suhteita.

  
  

  Verkostot ovat kullanarvoisia sitten, kun tarvitset apua, uutta osaamista tai kumppaneita.
  

• Älä tee yksin.

  
  

  Yrittäjyys ei tarkoita yksin puurtamista, vaan parhaimmillaan se on tiimipeliä.